Соединение с официальным сайтом ФНС и подготовка ссылки на выписку из ЕГРЮЛ в формате PDF...
ГУТО «ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ»
ОГРН 1037102630058
ИНН 7125006402 / КПП 712501001
- МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
Экспресс-анализ
Реквизиты
| ОГРН | 1037102630058 |
|---|---|
| ИНН | 7125006402 |
| КПП | 712501001 |
| Код КЛАДР | 710090000010010 |
| Код ОПФ | 75203 (Государственные бюджетные учреждения субъектов Российской Федерации) |
| Код ОКТМО | 70618151051 |
| Код СПЗ | 03662000026 |
| ИКУ | 27125006402712501001 |
Смотрите также сведения о регистрации ГУТО "ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ" в ФНС, ПФР и ФСС
Контакты
| Адрес |
Не указан
|
|---|---|
| Телефоны | +7 (48732) 2-12-59, +7 (48732) 2-10-10, +7 (4872) 24-51-58 |
| Факс | +7 (48732) 5-11-98 |
| di.dubna@tularegion.ru | |
| Веб-сайт | dubna-zabota.ru |
|
Контактная информация устарела? Если вы имеете отношение к ГУТО "ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ" и знаете точные контактные данные этой компании, пожалуйста, поделитесь ими. |
|
Виды экономической деятельности
| 87.30 | Деятельность по уходу за престарелыми и инвалидами с обеспечением проживания |
|---|
Лицензии
Руководство
Учредители
Проверки
Информация о проверках в отношении ГУТО "ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ"
Участие в системе госзакупок
| Данные реестра компаний, участвующих в закупках по 44-ФЗ | |
|---|---|
| Наименование компании | ГУТО "ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ" |
| Код СПЗ | 03662000026 |
| ИКУ | 27125006402712501001 |
| Вышестоящая компания | МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ |
| Полномочия |
|
| Телефон | 7-48732-21259 |
| di.dubna@tularegion.ru | |
| Веб-сайт | dubna-zabota.ru |
| Контактное лицо | Говорова Елена Вячеславовна |
Исполнительные производства
Не найдено ни одного открытого в отношении ГУТО "ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ", ИНН 7125006402, исполнительного производства.
Связи
Не найдено ни одной связи с другими компаниями по руководителю.
Не найдено ни одной связи с другими компаниями по учредителям.
Не найдено ни одной связи с индивидуальными предпринимателями.
Хронология событий
Регистрация в ПФР, присвоен регистрационный номер 081012000001
Регистрация в ФСС, присвоен регистрационный номер 710603129571001
Создание юридического лица
Присвоен ОГРН 1037102630058
Юридический адрес изменен с "301160, Тульская область, Дубенский район, п. Дубна, ул. Красноармейская, д. 85" на "301160, Тульская область, п. Дубна, ул. Красноармейская, д. 85"
Удалены сведения о лицензии № ФС-71-01-000138 от 21 декабря 2010 года
Изменения в составе учредителей
Юридический адрес изменен с "301160, Тульская область, п. Дубна, ул. Красноармейская, д. 85" на "301160, Тульская область, Дубенский район, п. Дубна, ул. Красноармейская, д. 85"
Добавлен новый вид деятельности ОКВЭД-2 87.90
Добавлен новый вид деятельности ОКВЭД-2 87.30
Удален вид деятельности ОКВЭД-2 87.90
Смена руководителя
Хамзин Виталий Сабитович Назаров Александр Владимирович (Исполняющий обязанности директора)
Смена руководителя
Назаров Александр Владимирович Трофимов Алексей Иванович (Директор)
Новая лицензия № АН 71-000157 от 20 июня 2019 года
Смена руководителя
Трофимов Алексей Иванович Назаров Александр Владимирович (И.о. директора)
Смена руководителя
Назаров Александр Владимирович Аксенова Наталья Станиславовна (Исполняющий обязанности директора)
Сокращенное наименование юридического лица изменено с ГУТО "ДУБЕНСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ" на
Новая лицензия № Л041-01187-71/00377746 от 17 февраля 2012 года
Удалены сведения о лицензии № ФС-71-01-000223 от 17 февраля 2012 года
Новая лицензия № Л041-00110-71/00588241 от 17 февраля 2012 года
Смена руководителя
Аксенова Наталья Станиславовна Князькова Елена Валентиновна (Исполняющий обязанности директора)
Юридический адрес изменен с "301160, Тульская область, Дубенский район, п. Дубна, ул. Красноармейская, д. 85" на "301160, Тульская Область, Дубенский район, п. Дубна, ул. Красноармейская, д. 85"
Вакансии
Деятельность по планированию, организации, контролю и совершенствованию системы управления охраной труда. Профилактика несчастных случаев и профессиональных заболеваний, снижение уровня воздействия (устранение воздействия) на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, управление профессиональными рисками.Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в организации.
Высшее образование - бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда, или среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда. Не менее трех лет в области охраны труда при наличии среднего профессионального образования для специалиста по охране труда
Управление автомобилями, отнесенными к категориям транспортных средств «В» или «D». Прохождение в установленном порядке предрейсовых медицинских осмотров. Подготовительные работы перед выездом (проверка технической исправности легкого автомобиля, указания по маршруту движения, проверка исправности средств связи и т. д.). Безопасная перевозка пассажира (пассажиров), за которым он закреплен, по заявленному маршруту. Помощь пассажиру (пассажирам) при посадке/высадке из автомобиля. Соблюдение правил дорожного движения, плана и маршрута движения.
2.7. Информирование непосредственного руководителя обо всех недостатках, обнаруженных во время работы.
2.8. Контроль исправности топливной аппаратуры, приборов электрооборудования и других механизмов и систем, от которых зависит расход топлива.
2.9. Оказание первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении в аварийных ситуациях и внезапном заболевании.
2.10. Устранение возникших во время работы мелких эксплуатационных неисправностей, не требующих разборки механизмов.
Наличие справки об отсутствии судимости.
Обеспечение административно-хозяйственной и производственной работы Учреждения по всем направлениям его деятельности. Планирование, координирование и контроль работы структурных подразделений, осуществление профессиональной (супервизорской) поддержки персонала. Организация работы персонала по осуществлению основных видов деятельности Учреждения, утвержденных уставом.
Официальное трудоустройство, ЕДВ к ежегодному оплачиваемому отпуску, дополнительный отпуск.
высшее профессиональное образование по специальности «Социальная работа» или высшее педагогическое, юридическое образование, курсы повышения квалификации и стаж работы не менее 5 лет и не имеющее отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.