КОМИТЕТ ПО ОБРАЗОВАНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ АЛЕЙСКОГО РАЙОНА АЛТАЙСКОГО КРАЯ

. Основные направления должностных обязанностей по учреждениям , начисление заработной платы  по учреждениям;       - начисление стимулирующих надбавок педагогическим и руководящим работникам учреждений; - выдача справок на детское пособие, субсидии, кредиты в банк; - составление ведомостей на аванс, заработную плату, удержание; - удержания из заработной платы (алименты, исполнительные листы);

- свод по заработной плате ежемесячный в программе 1С бухгалтерия;

- ведение расчетно-платежных ведомостей, расчетных листков;

- начисление налогов на заработную плату (ФСС, ФФОМС, страховая и накопительная часть);

- отчеты по подразделениям отдельно ФСС, Пенсионный фонд, ИФНС;

- работа с Пенсионным фондом;

- отчеты 2НДФЛ;

- заполнение журнала операций №6 в программе 1 С бухгалтерия;

- начисление по договорам ГПХ и отражение в Ж/О №4;

- предоставление заявки по заработной плате главному бухгалтеру из местного бюджета до 30 числа ежемесячно; - в отсутствии ведущего бухгалтера и бухгалтера по начислению заработной     платы временно исполняет обязанности отсутствующего лица; - выполнение поручений председателя комитета по образованию, главного бухгалтера, главного экономиста;- подшивка документов и сдача в архив;

стаж работы не менее 3 лет, внимательность, ответственность, дисциплинированность.

- работа с библиотечным фондом районного методического центра;- выполняет потребности педагогических работников в педагогической информации. Взаимодействует со специалистом по сбору и обработке педагогической информации; - изучает потребности, обобщает предложения образовательных учреждений, размещает заказ на учебную, учебно-методическую литературу для образовательных учреждений; -     обеспечивает педагогических работников необходимой информацией об основных направлениях развития образования, учебниках, учебно-методической литературой по проблемам обучения, воспитания и развития обучающихся, воспитанников;    

Работа по организации проведения олимпиад для школьников

-       обеспечивает условия для овладения педагогами, руководителями образовательных учреждений современными информационными технологиями, возможность доступа к международным потокам информации;-     анализирует состояние обеспечения учащихся, педагогов учреждений образования учебниками, программами и методическими пособиями, художественной литературой, экспериментальными и пробными учебниками; - содействует совершенствованию деятельности школьных библиотек. Организуют работу РМО библиотекарей, проводит диагностику потребностей библиотекарей в повышении профессионального уровня и организует их курсовую переподготовку; - организует и проводит районные олимпиады, конкурсы среди учащихся по учебной деятельности, анализирует их результаты;-    осуществляет сбор, анализ и обобщение заказов учреждений образования на учебную литературу;-    осуществляет распределение и выдачу поступающих в район учебников, учебно-методической программой художественной литературы согласно имеющимся заказам образовательных учреждений;- формирует видеотеки, каталоги, печатные материалы педагогического совета;-   осуществляет обработку поступающей литературы, периодики, аудио, видео материалов; -   осуществляет контроль за ходом поступления учебников и учебно-методической литературы; -   информирует общеобразовательные учреждения об издающейся учебно-методической литературе;-   организует и координирует работу школьных библиотекарей и педагогических работников в общеобразовательных учреждениях по воспитанию у учащихся ответственности за сохранность и рациональное использование учебной и художественной литературы, осуществляет контроль за своевременным списанием литературы;

-   разрабатывает распорядительные документы, технологическую документацию и методические материалы в помощь работе школьной библиотеки; -   посещает библиотеки общеобразовательных учреждений с целью изучения их деятельности и оказания методической помощи;-   координирует работу библиотек общеобразовательных учреждений и районными библиотеками; и др.

Информационное, научное, учебно-методическое обслуживание районной системы образования. Содействие обновлению структуры и содержания образования, развитию образовательных учреждений, педагогического мастерства работников образования. Формирование библиотечного фонда.

Выявляет детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;  ведёт учёт выявленных детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;  ведет личные дела подопечных в установленном федеральным законом порядке; направляет сведения о детях в течение месяца, не устроенных на воспитание в семью,  для учёта в региональном банке данных о детях, оставшихся без попечения родителей; ведет учёт лиц, желающих усыновить удочерить) детей;  производит немедленное отобрание ребёнка у родителей (одного из них) или у других лиц, на попечении которых он находится, при непосредственной  угрозе его жизни или здоровью и незамедлительно уведомляет прокурора об отобрании ребёнка, обеспечивает временное устройство ребёнка;-  принимает необходимые меры по защите прав и интересов детей в случаях смерти родителей, лишения их родительских прав, ограничения их в родительских правах и др.

дополнительный отпуск, автопарковочное место, льготы и гарантии в соответствии с ТК

ответственное отношение к работе, грамотная речь, коммуникабельность, способность работать в оперативном режиме